حملة لتعيين أول امرأة سوداء في المحكمة العليا في البرازيل

ملصقات تدعو لتعيين قاضية سوداء في المحكمة العليا في 15 عاصمة برازيلية، مع عبارات مثل “المرأة السوداء في السلطة”، و”قاضية المرأة السوداء في المحكمة العليا بالأمس” | الصورة: Naetê Andreo/Igniz Filme/Publicity

ينظم البرازيليون حملة تنتشر من نيودلهي، إلى تايمز سكوير للضغط على الرئيس لويس إيناسيو لولا دا سيلفا لتعيين أول امرأة سوداء لمقعد في المحكمة العليا.

خلال 132 عامًا من وجودها، على الرغم من كونها دولة حيث 56% من سكانها يعتبرون من السود أو من أصول عرقية مختلطة، لم يكن لدى المحكمة سوى ثلاثة قضاة سود، جميعهم رجال.

من بين 171 قاضيًا في تاريخها، كان هناك ثلاث نساء – الأولى، إلين جرايسي، تم ترشيحها فقط في عام 2000.

أصبح المقعد التالي شاغرًا الآن مع تقاعد امرأة أخرى، القاضية روزا ويبر. مع خروجها في بداية تشرين الأول/أكتوبر، لم يتبق سوى امرأة واحدة من بين القضاة العشرة الحاليين، وهي كارمن لوسيا.

بعيداً عن الفجوة بين الجنسين، هناك انقسام عنصري أعمق في النظام.

فقد أظهر استطلاع للرأي أجراه مؤخرًا مجلس العدل الوطني، أن 1.7% فقط من القضاة البرازيليين يعتبرون من السود، و12.8% منهم ينتمون إلى عرق مختلط (باردو باللغة البرتغالية). أغلبية ساحقة تبلغ 83.8 بالمائة من القضاة في جميع أنحاء البلاد من العرق الأبيض.

تهدف الحملة باستخدام وسوم وسائل التواصل الاجتماعي مثل #MinistraNegraJá (عدالة المرأة السوداء الآن) و#PretaMinistra (وزيرة سوداء)، لإرسال رسائل بريد إلكتروني إلى الحكومة الفيدرالية كوسيلة للضغط على لولا، زعيم يسار الوسط، في فترة الترشيح القادمة.

قال جويل لويز كوستا، مدير IDPN (معهد الدفاع عن السكان السود)، إحدى المنظمات المشاركة في الحملة، لبوابة الأخبار G1:

É importante que a gente avance no entendimento de democracia no Brasil. É impossível sustentar que vivemos numa democracia plena quando, a comunidade negra que representa 56% do país e as mulheres negras que representam 28% da população nacional, nunca foram representados por uma mulher negra no Supremo Tribunal Federal, nos seus 132 anos.

من المهم التقدم لفهم الديمقراطية في البرازيل. من المستحيل الحفاظ على فكرة العيش في ديمقراطية كاملة، عندما لا يمثل مجتمع السود الذي يمثل 56 بالمائة من البلاد والنساء السود اللاتي يمثلن 28 بالمائة من السكان الوطنيين من قبل امرأة سوداء في المحكمة العليا الفيدرالية خلال 132 سنة.

خيار الرئيس لولا

بالعودة إلى يونيو/حزيران عندما شغر مقعد آخر، عيّن لولا كريستيانو زانين قاضيًا. زانين، رجل أبيض، كان المحامي المسؤول عن الدفاع عن الرئيس الحالي في قضية الفساد الخاصة بعملية غسيل السيارات.

تم الحكم على لولا وسجنه لأكثر من عام، لكن المحكمة العليا ألغت الحكم لاحقًا، حيث أكد غالبية القضاة أن القضية ما كان ينبغي أن تُرفع إلى المحكمة الابتدائية كما حدث.

بالإضافة إلى ذلك، أدت رسائل تليغرام المسربة بين قاضي القضية، سيرجيو مورو، والمدعين العامين إلى قيام المحكمة العليا بالحكم عليه باعتباره متحيزًا. تم نشر الرسائل لأول مرة بواسطة The Intercept Brasil. ترك مورو منصبه ليصبح وزير العدل في حكومة جاير بولسونارو وهو الآن عضو في مجلس الشيوخ الفيدرالي.

أثار ترشيح زانين، بموافقة حلفاء بولسونارو في مجلس النواب، استياء الكثير ممن دعموا لولا وصوتوا له في عام 2022. اتبعت أحكامه الأولى في أغسطس/آب اتجاهًا محافظًا – من بين أصواته، وقف ضد إلغاء تجريم الماريجوانا للاستخدام الشخصي.

أدى ذلك أيضًا إلى زيادة الضغط على لولا للحصول على ترشيح أكثر تقدمية وتنوعًا لهذا المقعد الشاغر الثاني.

على الرغم من أن الرئيس لم يتحدث علنًا عن اختياره بعد، إلا أنه لم يتم ذكر أي امرأة بين المرشحين، وفقًا للتغطية الصحفية البرازيلية في هذه المرحلة.

في نهاية سبتمبر/أيلول، ومع اقتراب القرار، قال لولا إن معايير اختياره لن تعتمد على الجنس أو العرق، وإنه لا ينبغي التشكيك في هذا الأمر بعد الآن. وأعلن: “سأختار شخصًا يمكنه فهم توقعات البرازيل، ويمكنه خدمة البرازيل، ويحترم المجتمع البرازيلي”.

الحملة الانتخابية

شدد الممثل الكوميدي جريجوريو دوفيفييه، الذي دعم لولا في الانتخابات لكنه انتقد ترشيح زانين، في برنامجه على شبكة HBO جريج نيوز على أهمية موازنة الخيارات.

تعرض دوفيفييه للهجوم بسبب دعمه للحملة من أجل عدالة المرأة السوداء أيضًا، وتذكرت قائمة المرشحين الثلاثة الذين أشارت إليهم حركة Mulheres Negras Decidem (النساء السود يقررن)، الذين طلبوا من لولا مقابلتهم لتناول القهوة. المرشحون هم القاضية أدريانا كروز، والمدعية العامة ليفيا سانتانا فاز، والمحامية ثريا منديز.

كتب اللاهوتي والناشط رونيلسو باتشيكو في مقال نشره موقع The Intercept Brasil أن النقاش الآن يدور حول الوصول إلى مناصب السلطة أكثر من التنوع نفسه، مشيرًا إلى أن لولا سيُذكر لأنه لم يرشح امرأة سوداء للمحكمة العليا.

في صحيفة فوليا دي سان باولو، يجادل كاتب العمود سيلسو روشا دي باروس، مؤلف كتاب قصة حزب العمال (كتاب عن تاريخ حزب لولا)، عن سبب تجنب بعض اليساريين الانتقادات الموجهة إلى لولا والتيار الحالي. قد تكون حكومة حزب العمال مرتبطة بالخوف من رؤية موجات جديدة مناهضة لحزب العمال، مثل تلك التي اندلعت في احتجاجات عام 2013. لكنه يؤكد على أن مطلب الحركة السوداء يجب أن يكون له وزن أكبر هنا:

Simplesmente não há negros suficientes nos círculos jurídicos que os presidentes brasileiros frequentam para que, quando surgir a questão “quem eu posso indicar que seja mais próximo de mim?” o nome de uma negra ou de um negro lhes venha à mente.

(…)

Um dos motivos de lutar por representatividade é justamente contrabalançar esses mecanismos em que a sub-representação de hoje gera a sub-representação de amanhã.

ببساطة، لا يوجد عدد كافٍ من السود في دوائر القانون التي يتم إدراج الرؤساء البرازيليين فيها، لذلك، عندما يُطرح السؤال “من يمكنني ترشيح شخص قريب مني؟”، ليأتي اسم رجل أو امرأة سوداء إلى عقل.

(…)

أحد أسباب النضال من أجل التمثيل هو في الواقع موازنة تلك الآليات التي يؤدي فيها التمثيل الفرعي اليوم إلى تمثيل فرعي للغد.

يشير الموقع الرسمي للحملة أيضًا إلى ما يلي:

Ter uma ministra negra progressista no STF é essencial para avançar na necessária transformação do sistema de justiça brasileiro, não só pela importância de ver o povo representado nas esferas de poder, mas por todas as mudanças estruturais na forma como a justiça é aplicada. E não há melhor momento para esse avanço do que em um governo progressista. Mas essa batalha ainda não está ganha.

إن وجود قاضية سوداء في المحكمة العليا أمر ضروري للمضي قدمًا في التحول الذي تشتد الحاجة إليه في نظام العدالة البرازيلي، ليس فقط لأهمية رؤية الناس ممثلين في مجالات السلطة، ولكن أيضًا لجميع التغييرات الهيكلية في طريقة العدالة يتم تطبيقه. وليس هناك لحظة أفضل للتقدم من وجود حكومة تقدمية قائمة. لكن هذه المعركة لم تنته بعد.

ابدأ المحادثة

الرجاء تسجيل الدخول »

شروط الاستخدام

  • جميع التعليقات تخضع للتدقيق. الرجاء عدم إرسال التعليق أكثر من مرة كي لا يعتبر تعليق مزعج.
  • الرجاء معاملة الآخرين باحترام. التعليقات التي تحوي تحريضاً على الكره، فواحش أو هجوم شخصي لن يتم نشرها.